为什么升职也可以让我难过!!:(

badminton

QUOTE Create By maomao At 2005-1-20
售后的管理感觉自己是可以控制的，但是管理产品的研发，引导产品的发展 [M13] 我真的觉得自己的skill还没有达到 [M06]

不要紧！可以先让下属负责，然后自己在工作中不断学习的！ [M29]

其实，副总不需要事必躬亲，什么都懂得很细。只要有基本的知识即可，关键在于要会管理，建设好整个团队！ [M36]

suny

QUOTE Create By yesdz At 2005-1-20
[M13] ，怎么没人逼我当副总呢！！！

[list=]

[M11] ,同感同感, 怎么没人逼我当副总呢！！ [M06] [M06]

suny

QUOTE Create By eric-Tsai At 2005-1-20
CEO都是這樣產生的,讓你能更全面攙與公司的經營,這對未來的你是一個難得的機會,我也是搞SALES出身的,這種失落我也曾有過,但隨之而來的是更大的挑戰和更豐富的人生,你的客戶妳以後還是接觸的到,說不好客戶知道你的高升,會對公司更有信心,5年前,我再公司的一個USD7M的子公司幹SALES MGR,也是TOP SALES,多開心阿,到處去,好多朋友阿,有一天GM找我向我說,要调我到總公司幹生產經理,讓我了解如何產銷合一,那時我心想TMMD搞我(我本來就不是好管理的人),總公司人多12000多的人,多難混阿!營業額又多USD700M,搞生產不要了我的老命,且又要離家背井攜家帶眷,公司也不會讓我考慮,我只有二種選擇,要嘛幹要嘛LZ不幹了,又考慮到二個小孩不幹沒飯吃,那只有幹了,5年後的今天,哈!哈!哈!甚麼都有了,人及營業額多了30%,最重要的,又幹回原來的SALES.....VP,還比子公司大100倍,哈!哈!哈!! [M01] 這段故事太精采了寫不完 [M02]

[M21] ,你真厲害,佩服加羨慕喲!!

移动马甲

什么时候你们公司招聘啊,偶应聘去,朝中有人好做官啊 [M24]